Gaji PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media) Update 2024

Halo, Sobat Pekerja! 👋 Kembali lagi bersama admin di Jobskuid, portal informasi karir terpercaya untuk kamu. Kali ini, admin akan membahas tuntas seluk-beluk berkarier di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media), salah satu perusahaan media cetak terkemuka di Indonesia.

Artikel ini akan mengupas tuntas informasi penting bagi kamu yang tertarik bergabung dengan MRA Printed Media. Mulai dari kisaran gaji, tunjangan menarik, review perusahaan, hingga tips jitu untuk menaklukkan proses rekrutmen. Simak artikel ini sampai habis agar kamu semakin mantap melangkah meraih karir impian di MRA Printed Media! 😉

Informasi PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media)

• Website: www.mra.co.id
• Alamat Pusat: Wisma MRA, Jl. TB. Simatupang No. 19 Jakarta Selatan 12430
• Sektor/Industri: Media – Desain
• Score Perusahaan: 3.1

Gaji di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media) Semua Jabatan dan Posisi Update 2024

Berikut ini adalah gaji rata-rata karyawan yang bekerja di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media).

• Media, Public Relations (Intern, Magang): Rp. 1.720.000,00
• HR, Admin (Intern, Magang): Rp. 1.660.000,00
• Sales (Manager): Rp. 12.950.000,00
• Media, Public Relations (Manager): Rp. 6.540.000,00
• Media, Public Relations (Senior Auditor): Rp. 5.540.000,00
• HR, Admin (Senior Supervisor): Rp. 7.030.000,00
• Media, Public Relations (Specialist): Rp. 3.610.000,00
• HR, Admin (Specialist): Rp. 3.220.000,00
• Marketing (Specialist): Rp. 7.030.000,00
• Desain (Staff, Executive, Officer): Rp. 3.660.000,00
• IT, Internet (Staff, Executive, Officer): Rp. 3.950.000,00
• Profesional (Staff, Executive, Officer): Rp. 4.440.000,00
• Sales (Staff, Executive, Officer): Rp. 3.800.000,00
• Media, Public Relations (Staff, Executive, Officer): Rp. 3.810.000,00
• Finance, Akunting (Staff, Executive, Officer): Rp. 2.740.000,00
• HR, Admin (Staff, Executive, Officer): Rp. 3.430.000,00
• Marketing (Staff, Executive, Officer): Rp. 4.180.000,00
• Media, Public Relations (Supervisor, Team Leader): Rp. 8.200.000,00
• Desain (Supervisor, Team Leader): Rp. 9.950.000,00

Gaji pada artikel ini kami cantumkan berdasarkan data dari id.jobplanet.com, id.linkedin.com, www.jobstreet.co.id, dan www.glassdoor.com yang telah kami validasi sehingga mendapatkan hasil yang relevan dan terbaik.

Struktur Gaji di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media)

PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media) merupakan perusahaan percetakan yang memiliki reputasi baik di Indonesia. Struktur gaji di perusahaan ini didasarkan pada beberapa faktor, termasuk posisi, pengalaman, dan kinerja karyawan. Berikut adalah gambaran umum struktur gaji di PT MRA Printed Media:

Gaji Pokok: Gaji pokok merupakan dasar penghasilan karyawan dan ditentukan berdasarkan posisi dan tingkatan jabatan. Semakin tinggi posisi dan tingkatan jabatan, maka semakin tinggi pula gaji pokok yang diterima.

Tunjangan: Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan makan, dan tunjangan transportasi. Tunjangan ini diberikan untuk membantu karyawan dalam memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari.

Insentif: Karyawan berpeluang mendapatkan insentif berdasarkan pencapaian target dan kinerja yang baik. Insentif ini dapat diberikan dalam bentuk bonus, komisi, atau penghargaan lainnya.

Pensiun: PT MRA Printed Media juga menyediakan program pensiun bagi karyawan yang telah mencapai masa pensiun. Program ini memberikan jaminan finansial bagi karyawan setelah mereka tidak lagi bekerja di perusahaan.

Asuransi: Perusahaan juga menyediakan asuransi kesehatan dan asuransi jiwa bagi karyawan. Asuransi ini memberikan jaminan perlindungan finansial bagi karyawan dan keluarga mereka dalam menghadapi risiko kesehatan dan kecelakaan.

Program Pengembangan: PT MRA Printed Media juga menyediakan program pengembangan bagi karyawan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mereka. Program ini dapat berupa pelatihan internal atau eksternal, serta kesempatan untuk mengikuti pendidikan formal.

Secara keseluruhan, struktur gaji di PT MRA Printed Media dirancang untuk memberikan penghargaan dan motivasi bagi karyawan yang berkontribusi terhadap kesuksesan perusahaan. Dengan sistem gaji yang kompetitif dan program pengembangan yang memadai, perusahaan berharap dapat mempertahankan karyawan terbaik dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Gaji di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media)

Gaji merupakan salah satu hal yang penting bagi setiap karyawan. Gaji yang diterima mencerminkan nilai dari kerja keras dan dedikasi karyawan dalam menjalankan tugasnya. Di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media), ada beberapa faktor yang mempengaruhi besarnya gaji yang diterima karyawan. Faktor-faktor tersebut antara lain:

1. Posisi dan Jabatan: Posisi dan jabatan yang diemban oleh karyawan memiliki pengaruh besar terhadap gaji. Semakin tinggi posisi dan jabatan, semakin besar pula tanggung jawab dan kompleksitas tugas yang diemban, sehingga gaji yang diterima juga cenderung lebih tinggi.

2. Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja juga merupakan faktor penting yang mempengaruhi gaji. Semakin lama pengalaman kerja yang dimiliki, semakin tinggi nilai yang diberikan kepada karyawan. Pengalaman menunjukkan kemampuan dan keahlian yang telah terasah, sehingga dinilai lebih berharga oleh perusahaan.

3. Pendidikan: Pendidikan formal yang dimiliki karyawan juga menjadi pertimbangan dalam menentukan gaji. Semakin tinggi tingkat pendidikan, umumnya semakin besar pula gaji yang diterima. Hal ini karena pendidikan formal dianggap sebagai modal dasar yang penting untuk menunjang kinerja karyawan.

4. Kinerja: Kinerja karyawan merupakan faktor utama yang menentukan besaran gaji. Karyawan yang memiliki kinerja baik, produktif, dan mampu mencapai target perusahaan akan mendapatkan apresiasi berupa kenaikan gaji. Perusahaan umumnya memiliki sistem penilaian kinerja yang objektif untuk menilai dedikasi dan kontribusi karyawan.

5. Kebijakan Perusahaan: Kebijakan perusahaan juga berpengaruh terhadap besaran gaji. MRA Printed Media memiliki kebijakan gaji yang terstruktur dan transparan. Kebijakan tersebut mencakup skala gaji, tunjangan, dan bonus yang disesuaikan dengan posisi, jabatan, dan kinerja karyawan.

6. Faktor Eksternal: Faktor eksternal seperti kondisi ekonomi dan inflasi juga dapat mempengaruhi gaji. Ketika kondisi ekonomi sedang baik, perusahaan cenderung memberikan kenaikan gaji yang lebih tinggi untuk mempertahankan karyawan. Begitupun sebaliknya, ketika terjadi inflasi, perusahaan mungkin akan menyesuaikan kenaikan gaji dengan tingkat inflasi.

Faktor-faktor di atas saling berkaitan dan mempengaruhi besaran gaji yang diterima karyawan di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media). Perusahaan senantiasa berupaya untuk memberikan gaji yang kompetitif dan adil, serta sejalan dengan kinerja dan kontribusi karyawan.

Review Yang Pernah Bekerja di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media)

Berikut ini adalah review dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media).

Sumber review berasal dari: id.jobplanet.com yang telah kami proses untuk mendapatkan hasil review terbaik.

Karyawan Kontrak dan Tetap

PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media) mempekerjakan karyawan dengan dua status, yaitu karyawan kontrak dan karyawan tetap. Keduanya memiliki hak dan kewajiban yang berbeda.

Karyawan kontrak memiliki masa kerja yang terbatas, biasanya sesuai dengan durasi proyek atau kebutuhan perusahaan. Mereka mendapatkan gaji dan tunjangan sesuai dengan kesepakatan dalam kontrak kerja. Kontrak kerja dapat diperpanjang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan persetujuan karyawan.

Karyawan tetap memiliki masa kerja yang tidak terbatas dan memiliki hak dan kewajiban yang lebih luas dibandingkan dengan karyawan kontrak. Mereka berhak mendapatkan gaji, tunjangan, dan fasilitas lain yang tercantum dalam peraturan perusahaan. Karyawan tetap juga memiliki kesempatan untuk mendapatkan promosi dan pengembangan karier di perusahaan.

PT MRA Printed Media memberikan kesempatan yang sama bagi kedua jenis karyawan untuk menunjukkan potensi dan keahlian mereka. Perusahaan berkomitmen untuk membangun hubungan kerja yang saling menguntungkan dan profesional dengan seluruh karyawannya, baik kontrak maupun tetap.

Tips Melamar Pekerjaan di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media)

PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media) merupakan perusahaan terkemuka di bidang percetakan dan media. Jika Anda ingin melamar pekerjaan di perusahaan ini, berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:

1. Pahami Kebutuhan Perusahaan: Sebelum melamar, luangkan waktu untuk memahami bidang usaha dan kebutuhan PT MRA Printed Media. Kunjungi website resmi mereka dan pelajari portofolio serta layanan yang mereka tawarkan. Ini akan membantu Anda dalam menyusun CV dan surat lamaran yang relevan.

2. Persiapkan CV dan Surat Lamaran yang Profesional: Pastikan CV Anda mencantumkan pengalaman kerja dan pendidikan yang relevan dengan posisi yang Anda lamar. Tulis surat lamaran yang berisi alasan Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi yang ditawarkan. Pastikan bahasa yang digunakan formal dan mudah dipahami.

3. Bersiaplah untuk Tes dan Wawancara: PT MRA Printed Media biasanya memiliki proses seleksi yang ketat. Bersiaplah untuk menghadapi berbagai tes, seperti tes tertulis, tes psikologi, dan wawancara. Pelajari materi yang relevan dan latih kemampuan komunikasi Anda.

4. Tunjukkan Kemampuan dan Passion: Selama wawancara, tunjukkan kemampuan dan passion Anda di bidang percetakan dan media. Berikan contoh pengalaman dan proyek yang Anda kerjakan. Sikap positif, percaya diri, dan antusias akan menjadi nilai tambah.

5. Ikuti Update Lowongan Kerja: Pantau website resmi PT MRA Printed Media atau situs lowongan kerja untuk mengetahui update informasi mengenai lowongan pekerjaan terbaru. Anda juga dapat mengikuti akun media sosial mereka untuk mendapatkan informasi terkini.

Dengan mengikuti tips di atas, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan di PT Mugi Rekso Abadi (MRA Printed Media). Ingat, keberhasilan dalam melamar pekerjaan membutuhkan usaha dan persiapan yang matang.