Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk Update 2024

Bermimpi untuk berkarier di perusahaan BUMN bergengsi dan berperan membangun negeri? PT Jasa Marga (Persero) Tbk. bisa jadi pilihan tepat untuk kamu! Sebagai perusahaan pengelola jalan tol terbesar di Indonesia, Jasa Marga selalu mencari individu-individu bertalenta untuk bergabung dalam timnya.

Tapi, sebelum mengirimkan lamaran, penting banget nih untuk tahu seluk beluk tentang perusahaan ini. Tenang, artikel ini akan mengupas tuntas informasi gaji, tunjangan, review perusahaan, hingga tips jitu untuk menaklukkan proses rekrutmen di Jasa Marga. Siap, kan, untuk mewujudkan karir impian di tahun 2024?

Informasi PT Jasa Marga (Persero) Tbk

PT Jasa Marga (Persero) Tbk

  • Website: www.jasamarga.com
  • Alamat Pusat: Toll Plaza Taman Mini Indonesia Indah Jl. Tol Jagorawi
  • Sektor/Industri: Bangunan – Konstruksi
  • Score Perusahaan: 4.0

Gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk Update 2024

Berikut ini adalah gaji rata-rata karyawan yang bekerja di PT Jasa Marga (Persero) Tbk.

Posisi & Jabatan Gaji
HR, Admin
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
Rp. 4.299.999,00
Engineering
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
Rp. 7.140.000,00
IT, Internet
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
Rp. 7.380.000,00
Business Development, Consultant
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
Rp. 8.530.000,00
Hukum, Legal
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
Rp. 8.040.000,00
Customer Service, Pelayanan
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 2.450.000,00
Pemerintahan
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 1.740.000,00
IT, Internet
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 3.560.000,00
Logistik & Transportasi
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 3.980.000,00
HR, Admin
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 2.900.000,00
Engineering
Jabatan: Intern, Magang
Rp. 3.570.000,00
IT, Internet
Jabatan: Staff
Rp. 3.020.000,00
Engineering
Jabatan: Staff
Rp. 6.860.000,00
IT, Internet
Jabatan: Manager
Rp. 13.530.000,00
Customer Service, Pelayanan
Jabatan: Manager
Rp. 13.530.000,00
Engineering
Jabatan: Manager
Rp. 13.530.000,00
Customer Service, Pelayanan
Jabatan: Senior Supervisor
Rp. 13.010.000,00
IT, Internet
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 4.080.000,00
HR, Admin
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 4.140.000,00
Pemerintahan
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 3.390.000,00
Sales
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 4.299.999,00
Customer Service, Pelayanan
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 3.010.000,00
Business Development, Consultant
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 4.560.000,00
Pendidikan
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 5.330.000,00
Finance, Akunting
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 4.100.000,00
Logistik & Transportasi
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 3.850.000,00
Engineering
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 6.870.000,00
Hukum, Legal
Jabatan: Staff, Executive, Officer
Rp. 5.330.000,00
Engineering
Jabatan: Supervisor, Team Leader
Rp. 10.450.000,00

Daftar gaji di atas kami kumpulkan dari berbagai sumber terpercaya.

Contoh Slip Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Berikut ini adalah contoh slip gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk.

Slip Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Slip Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Gambar di atas adalah contoh slip gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Slip gaji tersebut memuat informasi seperti gaji pokok, gaji lembur, bonus, tunjangan, potongan, dan total gaji.

Struktur Gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Struktur Gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang terkemuka di bidang jalan tol, PT Jasa Marga (Persero) Tbk. menawarkan skema kompensasi dan benefit yang kompetitif untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik.

Meskipun informasi rinci mengenai struktur gaji bersifat rahasia perusahaan, namun secara umum, gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk. mempertimbangkan beberapa faktor seperti posisi/jabatan, pengalaman kerja, pendidikan, dan kinerja.

Selain gaji pokok, karyawan juga berkesempatan mendapatkan berbagai tunjangan dan fasilitas menarik, termasuk tunjangan kesehatan, asuransi, program pengembangan profesional, dan lain sebagainya. PT Jasa Marga (Persero) Tbk. berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang mendukung, menghargai kontribusi, dan memberikan kesempatan bertumbuh bagi seluruh karyawannya.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Gaji

Gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk. tidaklah sama untuk semua orang. Ada beberapa faktor penting yang mempengaruhinya. Jadi, kalau kamu penasaran apa saja yang bisa bikin gajimu makin oke di sini, simak terus ya!

Pertama, posisi atau jabatan. Semakin tinggi tanggung jawab dan kompleksitas pekerjaanmu, semakin besar pula potensi gajimu. Wajar dong, semakin jago dan berpengalaman, semakin besar juga apresiasi yang kamu terima.

Selanjutnya, pendidikan dan pengalaman. Gelar sarjana dan pengalaman kerja yang relevan di bidang infrastruktur, khususnya jalan tol, tentu akan menjadi nilai tambah. Ingat, terus asah kemampuan dan pengetahuanmu untuk meningkatkan peluangmu!

Kinerja dan prestasi juga memegang peranan penting. Kinerja yang cemerlang dan kontribusi nyata untuk perusahaan pasti akan diapresiasi dengan baik. Nah, ini saatnya tunjukkan potensi terbaikmu!

Terakhir, lokasi penempatan. Setiap lokasi proyek atau kantor cabang memiliki pertimbangannya sendiri. Jadi, fleksibilitas dan kesiapanmu untuk ditempatkan di berbagai wilayah juga bisa memengaruhi total pendapatanmu.

Itulah beberapa faktor utama yang memengaruhi gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Intinya, teruslah belajar, berkarya, dan berikan yang terbaik untuk perusahaan, maka imbalan yang sesuai akan kamu dapatkan.

Review Karyawan

Berikut ini adalah review dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Jasa Marga (Persero) Tbk.

perusahaan yang bagus untuk mengawali karir di industri jasa layanan toll

Pengguna 1
  • Pekerjaan: Hukum / Legal
  • Wilayah: Jawa Tengah
  • Tanggal Review: 2024/3/26
Pro
mahasiswa/i magang diberikan benefit BPJS Ketenagakerjaan, diberikan waktu untuk fokus pada kuliah, diberikan obat-obatan ketika sakit
Kontra
Ada atasan dengan perlakuan kurang menyenangkan secara tutur kata menyakiti mahasiswa/i magang yang masih dalam tahap pengenalan company dan pembelajaran, selain itu terkadang mahasiswa/i merasa diasingkan karena tidak diikutkan dalam kegiatan yang diadakan perusahaan
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih terbuka pada mahasiswa/i magang untuk sering diikut sertakan dalam kegiatan company.

lingkungan perusahan yang nyaman, ramah dan kekeluargaan sangat terasa . contoh perusahaan dengan iklim yg bagus

Pengguna 2
  • Pekerjaan: Customer Service / Pelayanan
  • Wilayah: Jawa Tengah
  • Tanggal Review: 2018/1/17
Pro
jika menjadi pegawai tetap, fasilitas yang didapat cukup baik. tunjangan kerja, cuti, kesehatan diberikan dengan baik. jam kerja mulai 8 pagi hingga 5 sore.
Kontra
mungkin banyak kegiatan ektra diluar kegiatan utama (kerjaan yg menjadi tanggung jawab masing-masing orang) yag waktu pelaksanaannya berhimpitan/sama. sehingga harus pintar membagi waktu antara pekerjaan utama dan pekerjaan sekunder
Pesan Untuk Pihak Manajemen
untuk kegiatan pelatihan/lainnya harus ada koordinasi yang baik antara pusat dan anak cabangnya. terutama tentang waktu pelaksanaannya sehingga tidak terjadi 2 kegiatan penting pada waktu yang sama

Perusahaan yang sangat welcome dengan fresh graduate yg ingin mengasah ilmunya di dunia konstruksi

Pengguna 3
  • Pekerjaan: Engineering
  • Wilayah: Jawa Barat
  • Tanggal Review: 2017/10/12
Pro
Budaya perusahaan sangat cocok untuk anak muda yg ingin mengasah skill dan pengalaman dalam dunia konstruksi
Kontra
Jam kerja yang kadang tidak sesuai jadwal, jenis pekerjaan yg berkesan monoton dan pekerjaan yang terkadang lebih dari jobdesk
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih terbuka dengan keluhan pegawai karena sudah banyak pegawai yg memasuki masa pensiun

staf karyawan yang sangat ramah dan baik, baik untuk memulai karir disini

Pengguna 4
  • Pekerjaan: Finance / Akunting
  • Wilayah: Jawa Timur
  • Tanggal Review: 2017/8/29
Pro
ada tunjangan asuransi kesehatan, tunjangan hari raya, BPJS, tempat tinggal untuk manager yang berasal dari luar kota
Kontra
Karyawan tetap sering kali harus lembur tetapi tidak diberi bayaran yang sepadan untuk lembur yang dilakukan
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus terus ditingkatkan agar tetap update karena jaman terus berubah.

Manajemen perlu membangun budaya kerja yang dapat menciptakan kedekatan antara atasan dan bawahan

Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan tetap sama.

perusahaan yang akan berkembang pesat dalam 10 tahun kedepan dikarenakan dukungan dari pemerintah

Pengguna 5
  • Pekerjaan: Engineering
  • Wilayah: DKI Jakarta
  • Tanggal Review: 2016/8/2
Pro
suasana kerja yang kondusif dan membangun, sangat cocok untuk fresh graduate terutama di bidang management transportasi
Kontra
proses rekruitment yang sangat panjang dan tidak tersedia test di kota selain jakarta
Pesan Untuk Pihak Manajemen
untuk kedepannya ada baiknya untuk menyediakan test di kota-kota lainnya

Sumber review berasal dari situs terpercaya.

Karyawan Kontrak dan Tetap

Karyawan Kontrak dan Tetap PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Di PT Jasa Marga (Persero) Tbk, kami percaya bahwa sumber daya manusia adalah aset berharga. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan inklusif bagi seluruh karyawan, baik yang berstatus kontrak maupun tetap.

Kami menawarkan skema karir yang jelas dan transparan bagi seluruh karyawan. Karyawan kontrak kami diberikan kesempatan untuk mengembangkan diri dan berpotensi untuk beralih menjadi karyawan tetap berdasarkan kinerja dan kebutuhan perusahaan.

Tak hanya itu, kami juga memberikan kesempatan yang sama bagi seluruh karyawan untuk berpartisipasi dalam berbagai program pengembangan dan pelatihan. Kami percaya bahwa dengan berinvestasi pada karyawan, kami berinvestasi pada masa depan perusahaan.

Bergabunglah dengan PT Jasa Marga (Persero) Tbk dan jadilah bagian dari tim profesional yang berdedikasi untuk membangun negeri!

Tips Melamar Pekerjaan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Tips Melamar Pekerjaan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Tertarik membangun karir di bidang infrastruktur, khususnya jalan tol? PT Jasa Marga (Persero) Tbk bisa jadi pilihan yang tepat! Sebagai perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia, Jasa Marga menawarkan kesempatan berkarir yang menarik dengan benefit yang kompetitif. Gimana sih tips jitu buat gabung di Jasa Marga? Simak tips di bawah ini!

Pantau Terus Website Resmi dan Platform Lowongan Kerja. Jangan sampai ketinggalan informasi! Rutin cek website resmi Jasa Marga dan platform lowongan kerja seperti LinkedIn, Jobstreet, atau platform lainnya.

Persiapkan Dokumen Aplikasi dengan Matang. Pastikan CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya rapi, lengkap, dan sesuai dengan persyaratan. Tunjukkan kemampuan dan pengalaman terbaikmu!

Asah Kemampuan dan Pengetahuanmu. Update terus pengetahuanmu tentang industri infrastruktur, khususnya jalan tol. Persiapkan diri untuk tes dan wawancara.

Tunjukkan Antusiasme dan Kepribadian Terbaik. Saat wawancara, tunjukkan rasa ingin tahumu tentang Jasa Marga dan semangatmu untuk berkontribusi.

Ingat, persaingan tentu akan ketat. Tapi dengan persiapan yang matang dan usaha maksimal, kesempatan untuk bergabung dengan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. bukanlah hal yang mustahil. Semangat!

Lowongan Pekerjaan PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Lowongan Pekerjaan PT Jasa Marga (Persero) Tbk

Tertarik untuk bergabung dengan PT Jasa Marga (Persero) Tbk, perusahaan BUMN terkemuka di industri jalan tol?

PT Jasa Marga (Persero) Tbk secara berkala membuka lowongan pekerjaan untuk berbagai posisi dan tingkatan, mulai dari lulusan baru hingga profesional berpengalaman. Bergabunglah bersama kami dan bangun karir Anda di perusahaan yang selalu berkomitmen untuk kemajuan infrastruktur Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai lowongan pekerjaan yang tersedia, silakan kunjungi situs web rekrutmen terpercaya seperti:

Raih kesempatan untuk belajar, berkembang, dan berkontribusi bersama PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Pantau terus informasi terbaru seputar lowongan pekerjaan di perusahaan kami, siapa tahu Anda adalah kandidat yang kami cari!

Leave a Comment