Bermimpi untuk berkarier di industri media yang dinamis dan penuh warna? Tertarik dengan dunia fashion, kecantikan, dan gaya hidup perempuan modern? Femina Group bisa jadi jawabannya! Sebagai salah satu perusahaan media terbesar di Indonesia, Femina Group menawarkan kesempatan emas untuk mengembangkan karir di berbagai bidang, mulai dari jurnalistik, marketing, hingga digital content creation.
Namun, sebelum mendaftar, penting untuk mengetahui seluk-beluknya terlebih dahulu, bukan? Artikel ini akan mengupas tuntas semua informasi penting seputar bekerja di Femina Group, termasuk kisaran gaji, tunjangan menarik, review dari karyawan, serta tips jitu untuk menaklukkan proses melamar kerja. Siap untuk mewujudkan karir impian di Femina Group? Yuk, simak informasinya!
Informasi Femina Group
- Website: www.feminagroup.com
- Alamat Pusat: Jl. HR Rasuna Said Blok B Kav. 32-33 Jakarta 12910
- Sektor/Industri: Media – Desain
- Score Perusahaan: 3.2
Gaji di Femina Group Update 2024
Berikut ini adalah gaji rata-rata karyawan yang bekerja di Femina Group.
| Posisi & Jabatan | Gaji |
|---|---|
|
HR, Admin
Jabatan: Assistant Manager, Junior Manager
|
Rp. 13.530.000,00 |
|
Customer Service, Pelayanan
Jabatan: Intern, Magang
|
Rp. 3.170.000,00 |
|
Finance, Akunting
Jabatan: Intern, Magang
|
Rp. 2.249.999,00 |
|
Desain
Jabatan: Intern, Magang
|
Rp. 1.230.000,00 |
|
Media, Public Relations
Jabatan: Intern, Magang
|
Rp. 1.510.000,00 |
|
IT, Internet
Jabatan: Intern, Magang
|
Rp. 3.790.000,00 |
|
Marketing
Jabatan: Manager
|
Rp. 10.450.000,00 |
|
Sales
Jabatan: Manager
|
Rp. 18.650.000,00 |
|
Sales
Jabatan: Senior Auditor
|
Rp. 6.860.000,00 |
|
HR, Admin
Jabatan: Senior Supervisor
|
Rp. 6.350.000,00 |
|
Media, Public Relations
Jabatan: Specialist
|
Rp. 5.860.000,00 |
|
Desain
Jabatan: Specialist
|
Rp. 14.550.000,00 |
|
Desain
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 4.240.000,00 |
|
Marketing
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 4.760.000,00 |
|
Business Development, Consultant
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 3.180.000,00 |
|
Logistik & Transportasi
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 2.249.999,00 |
|
IT, Internet
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 3.950.000,00 |
|
HR, Admin
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 3.200.000,00 |
|
Media, Public Relations
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 4.570.000,00 |
|
Manufaktur
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 3.280.000,00 |
|
Sales
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 4.530.000,00 |
|
Finance, Akunting
Jabatan: Staff, Executive, Officer
|
Rp. 4.370.000,00 |
|
Media, Public Relations
Jabatan: Supervisor, Team Leader
|
Rp. 4.299.999,00 |
|
Marketing
Jabatan: Supervisor, Team Leader
|
Rp. 7.380.000,00 |
Daftar gaji di atas kami kumpulkan dari berbagai sumber terpercaya.
Contoh Slip Gaji Femina Group
Berikut ini adalah contoh slip gaji Femina Group.
Gambar di atas adalah contoh slip gaji Femina Group. Slip gaji tersebut memuat informasi seperti gaji pokok, gaji lembur, bonus, tunjangan, potongan, dan total gaji.
Struktur Gaji di Femina Group
Di Femina Group, kami percaya bahwa setiap individu berharga dan layak mendapatkan apresiasi atas kontribusinya. Struktur gaji kami dirancang dengan prinsip adil, transparan, dan kompetitif untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik.
Kami mempertimbangkan berbagai faktor dalam menentukan gaji, termasuk pengalaman, keterampilan, tanggung jawab, dan pencapaian. Kami juga secara teratur melakukan riset pasar untuk memastikan bahwa paket kompensasi kami tetap sejalan dengan standar industri.
Selain gaji pokok, kami juga menawarkan berbagai tunjangan menarik dan kesempatan pengembangan karir untuk mendukung kesejahteraan dan pertumbuhan karyawan kami.
Bergabunglah dengan Femina Group dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan inovatif, dengan struktur gaji yang menghargai kontribusi Anda!
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji
Gaji adalah hal yang penting bagi setiap individu, tak terkecuali bagi Femina Group. Ada banyak faktor yang memengaruhi besar kecilnya gaji seseorang. Yuk, kita bahas faktor-faktor penentu ini agar kamu bisa lebih strategis dalam mengelola karir dan finansialmu!
Pertama, pendidikan dan pengalaman. Semakin tinggi tingkat pendidikan dan semakin banyak pengalaman kerjamu, semakin tinggi pula peluang untuk mendapatkan gaji yang lebih besar.
Kedua, posisi dan tanggung jawab. Jabatan yang lebih tinggi dengan tanggung jawab yang lebih besar tentu akan diimbangi dengan gaji yang lebih besar pula.
Ketiga, industri dan lokasi. Setiap industri memiliki standar gaji yang berbeda. Begitu juga dengan lokasi, kota besar dengan biaya hidup tinggi biasanya menawarkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan daerah lain.
Keempat, keterampilan dan keahlian. Di era digital seperti saat ini, memiliki keterampilan yang relevan dengan kebutuhan industri akan menjadi nilai tambah yang sangat diperhitungkan.
Terakhir, negosiasi. Jangan takut untuk bernegosiasi dengan profesional saat wawancara kerja atau meminta kenaikan gaji.
Itulah beberapa faktor yang memengaruhi gaji. Ingatlah bahwa pengembangan diri dan peningkatan karir adalah kunci untuk meraih kesuksesan finansial. Teruslah asah kemampuanmu dan raih peluang yang ada!
Review Karyawan
Berikut ini adalah review dari orang-orang yang pernah bekerja di Femina Group.
Gaji Karyawan Yang Terlalu Kecil Dengan Manajemen Project Yang Buruk
- Pekerjaan: IT / Internet
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2017/7/4
Busana tidak harus sangat resmi. Karyawan boleh bebas mengenakan busana santai ala kantoran yang penting rapi dan sopan.
Kesempatan buat belajar dan mengembangkan diri bagi para fresh graduate sangat terbuka. Jika mau, banyak waktu luang dikantor yang bisa dimanfaatkan buat pengembangan diri.
Kebebasan berkreasi karyawan didukung dengan keterbukaan tim terhadap ide-ide baru yang fresh.
Terbuka terhadap penerapan technologi-technologi baru dalam menyelesaikan project.
Proses perijinan di kantor sangat mudah dan tidak berbelit-belit.
Kenaikan gaji karyawan sangat susah bahkan hampir tidak ada.
Tidak ada uang lembur untuk karyawan yang bekerja overtime.
Peningkatan jenjang karir terlalu sangat lama bahkan tidak ada dan tidak jelas.
Job Desc tidak jelas, berubah-ubah sesuai kebutuhan kantor yang menyebabkan banyak kerjaan diluar job desc. – Struktur organisasi dan kepemimpinan dalam tim tidak jelas. Kebingungan dalam pengambilan keputusan.
Terlalu banyak project yang dijalankan sekaligus. Tidak fokus, karyawan harus multitasking, pada ujungnya project-project yang dihasilkan tidak maksimal.
Manajemen project buruk. Tidak adanya perencanaan yang matang menyebabkan project-project mengalami perubahan terus menerus karena adanya penambahan maupun pengurangan features pada sistem, project terkesan seperti tidak benar-benar rampung. Never ending project.
Tempat kerja yang sangat cocok untuk seseorang yang hendak mengembangkan skill
- Pekerjaan: Media / Public Relations
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2023/2/12
Perusahaan yang bagus untuk belajar pun berkarir di dunia media
- Pekerjaan: HR / Admin
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2019/11/11
Perusahaan media cetak yang sedang mencoba bertahan di antara media digital yang bermunculan
- Pekerjaan: Finance / Akunting
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2018/3/23
Lumyan kekeluargaan karyawan sangat baik. Jd lebih semangat kerja tp ttp banyak kekurangan
- Pekerjaan: Marketing
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2018/1/25
Perusahaan yang bagus untuk mengawali karier, cocok untuk fresh graduate yang butuh pengalaman kerja
- Pekerjaan: Media / Public Relations
- Wilayah: DKI Jakarta
- Tanggal Review: 2017/12/21
Sumber review berasal dari situs terpercaya.
Karyawan Kontrak dan Tetap
Di Femina Group, kami percaya bahwa setiap individu memiliki potensi untuk berkembang. Baik Anda bergabung sebagai karyawan kontrak atau karyawan tetap, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang suportif dan penuh kesempatan.
Kami menawarkan program pengembangan profesional yang dirancang untuk membantu Anda meningkatkan keterampilan dan pengetahuan Anda. Tim kami yang solid dan berpengalaman akan selalu siap untuk berkolaborasi dan mendukung Anda dalam mencapai tujuan profesional Anda.
Bergabunglah dengan Femina Group dan mari bersama-sama menginspirasi perempuan Indonesia.
Tips Melamar Pekerjaan di Femina Group
Tertarik untuk bergabung dengan keluarga besar Femina Group dan berkontribusi di industri media yang dinamis? Simak tips berikut untuk memperbesar peluangmu!
Pahami Diri Sendiri dan Femina Group: Sebelum melamar, pastikan kamu telah mempelajari visi dan nilai-nilai Femina Group. Tentukan posisi yang sesuai dengan minat dan keahlianmu.
Resume dan Surat Lamaran yang Memikat: Tunjukkan antusiasme dan kualifikasi terbaikmu! Gunakan bahasa yang profesional namun tetap menarik, dan sesuaikan dengan posisi yang kamu inginkan.
Tampil Percaya Diri saat Wawancara: Persiapkan diri untuk menjawab pertanyaan seputar pengalaman, kemampuan, dan motivasimu. Bersikaplah profesional, bersemangat, dan tunjukkan bahwa kamu adalah kandidat yang tepat.
Kreativitas adalah Nilai Tambah: Femina Group adalah perusahaan media yang dinamis, jadi jangan ragu untuk menunjukkan kreativitasmu. Berpikir ‘out of the box’ akan menjadi nilai tambah!
Bergabunglah dengan Femina Group dan jadilah bagian dari perjalanan inspiratif kami!
Lowongan Pekerjaan Femina Group
Tertarik untuk bergabung dengan Femina Group, salah satu grup media terkemuka di Indonesia? Dapatkan kesempatan untuk mengembangkan karir Anda di lingkungan kerja yang dinamis dan kreatif!
Kami secara berkala membuka lowongan pekerjaan di berbagai bidang, mulai dari jurnalistik, editorial, marketing, sales, hingga IT. Pantau terus situs lowongan pekerjaan terkemuka seperti:
Jadilah bagian dari tim kami dan wujudkan potensi terbaik Anda di Femina Group!